П'ять мов вдячності у професійних стосунках. Мистецтво мотивації словом

Бестселер - продано більше 300 000 екземплярів і перекладено на 16 мов.

Для вас робота – це лише спосіб заробити на життя чи покликання і відчуття, що ви робите щось важливе? Чи збираєтеся ви на роботу із задоволенням? Наскільки ви відчуваєте вдячність від свого керівництва чи від членів колективу, яких бачите щодня? 

Будь-хто може впливати на своє робоче місце. Це залежить не від посади чи заробітної плати, не від наявності безкоштовної кави на роботі чи премії в кінці року. Якщо працівники відчувають вдячність, знають, що їхню роботу помічають і цінують, то працюють із більшим завзяттям і задоволенням. Ким би ви не були – керівником чи менеджером середньої ланки – ця книжка допоможе вам виражати вдячність людям, з якими ви працюєте, і мотивувати їх досягати більшого. 

Для кого книжка

Для директорів, власників стартапів, менеджерів. Для всіх, хто прагне стати лідером і налагодити стосунки на роботі. 

Завдяки книзі ви дізнаєтеся: 

• чого хочуть працівники, 
• яка різниця між винагородою і вдячністю, 
• як стати лідером для своєї команди, 
• як змінити атмосферу на робочому місці.