Відгуки Віддавати, щоб отримувати

А що, як секрет успіху в тому, щоб віддавати, а не хапати? Звучить наївно, я знаю. Саме з таким скепсисом я й відкривав «Віддавати, щоб отримувати» Боба Бурга (Bob Burg) і Джона Манна (John Mann), в оригіналі «The Go-Giver».

Це коротка історія про амбітного хлопця Джо, який женеться за результатом і потроху знайомиться з п'ятьма законами стратегії «Go-Giver»: цінність, компенсація, вплив, автентичність, прийняття. Подано як притча, не як нудний підручник. За вечір проковтнув.

Що сподобалося: автори не вантажать термінами, усе на простих прикладах, які реально можна приміряти на власну роботу і навіть на стосунки з людьми поза бізнесом. Що трохи насторожило: місцями надто гладко, життя складніше за притчу. Але як нагадування, що репутація і щира віддача працюють у довгу, дуже до речі.

Якщо втомилися від агресивної бізнес-літератури про «вижени конкурента», ця книга українською буде ковтком свіжого повітря. Гарний варіант і собі почитати, і подарувати колезі, який забуває, що люди важливіші за угоди.